Условия за ползване

1. Въведение

Тези Условия за ползване („Условия”) уреждат достъпа до и използването на AI Screenr, платформа за подбор на кандидати с ИИ, управлявана от eprovement s. r. o. („ние”, „нас”, „наш”, „Оператор”).

• Компания: eprovement s. r. o.
• Седалище: Plynární 1617/10, Holešovice (Praha 7), 170 00 Praha, Czech Republic
• Идентификационен номер (IČO): 24164054
• Имейл за контакт: vlcek@eprovement.com

С достъпа до или използването на AI Screenr (https://app.aiscreenr.com) вие се съгласявате с тези Условия. Ако не сте съгласни, не трябва да използвате Услугата.

2. Определения

• Услуга: Платформата AI Screenr, достъпна на https://app.aiscreenr.com, включително всички свързани функции и функционалности.
• Потребител: Всяко лице или организация, която достъпва или използва Услугата, включително Компании работодатели и Кандидати.
• Компания работодател: Организация или физическо лице, което създава обяви за работа и използва Услугата за подбор на кандидати.
• Кандидат: Физическо лице, което участва в интервю с ИИ чрез Услугата.
• Интервю: Гласов разговор, проведен от ИИ с Кандидат, включително всички свързани аудио/видео записи, транскрипти и оценявания.
• Съдържание: Всички данни, текст, аудио, видео, оценки, оценявания или други материали, генерирани чрез или качени в Услугата.

3. Регистрация на акаунт

За да използвате Услугата като Компания работодател, трябва да създадете акаунт чрез нашия доставчик на удостоверяване (Clerk). Вие сте отговорни за поддържане на поверителността на данните за вашия акаунт и за всички дейности, извършвани от вашия акаунт.

Всеки акаунт е предназначен за използване от една организация. Не трябва да споделяте данните за вход с неоторизирани трети страни.

Вие се съгласявате да предоставите точна, актуална и пълна информация при регистрация и да я актуализирате при необходимост.

4. Описание на Услугата

AI Screenr предоставя платформа за подбор на кандидати с ИИ, която позволява на Компаниите работодатели да провеждат автоматизирани гласови интервюта с Кандидати. Услугата използва изкуствен интелект за задаване на въпроси, провеждане на допълнителни запитвания, транскрибиране на отговори и генериране на оценени оценявания.

Услугата включва създаване на обяви за работа, генериране на линкове за интервю, ИИ гласови интервюта, автоматична транскрипция, многоизмерно оценяване, доклади за оценка на кандидатите и незадължителен видео запис.

5. Задължения на Компанията работодател

Използвайки Услугата като Компания работодател, вие се съгласявате да:

• Използвате Услугата само за законни цели на набиране на персонал
• Предоставяте точни и недискриминационни описания на длъжности
• Спазвате всички приложими закони, включително трудовото законодателство и разпоредбите срещу дискриминация
• Действате като Администратор на лични данни съгласно GDPR за всички лични данни на кандидати, обработвани чрез Услугата
• Информирате кандидатите, че ще бъдат интервюирани от ИИ и че разговорът ще бъде записан
• Не използвате Услугата за дискриминация на кандидати на основата на раса, пол, възраст, увреждане, религия, сексуална ориентация или друга защитена характеристика
• Осигурите, че генерираните от ИИ оценки са прегледани от човек преди вземане на решение за наемане
• Отговаряте на заявки на кандидатите за достъп, коригиране и изтриване на данни в съответствие с изискванията на GDPR

6. Права и задължения на Кандидата

Като Кандидат, участващ в интервю, вие потвърждавате и се съгласявате, че:

• Ще предоставяте верни и точни отговори по време на интервюто
• Интервюто се провежда от изкуствен интелект, не от човек
• Разговорът ще бъде записан (аудио и по избор видео) и обработен от ИИ
• С започването на интервюто давате съгласие за записа и обработката от ИИ
• Можете да прекратите интервюто по всяко време, като поискате от ИИ да спре
• Не трябва да се представяте за друго лице или да предоставяте фалшиви данни за самоличност
• Не трябва да се опитвате да манипулирате, заблуждавате или експлоатирате ИИ системата
• Имате право да поискате достъп до, коригиране или изтриване на личните си данни от Компанията работодател

7. Съдържание, генерирано от ИИ

AI Screenr използва изкуствен интелект за оценяване на интервютата на кандидатите и генериране на оценки, препоръки и анализи. Вие потвърждавате, че:

• Генерираните от ИИ оценки и препоръки са само консултативни инструменти и не представляват решения за наемане
• ИИ може да произведе неточни, непълни или пристрастни оценявания
• Не се предоставя гаранция за точността, надеждността или пригодността на генерираното от ИИ съдържание за каквато и да е конкретна цел
• Човешки преглед на всички генерирани от ИИ оценявания е необходим преди вземане на решение за наемане
• Операторът не носи отговорност за решения за наемане, взети на база генерирано от ИИ съдържание

8. Интелектуална собственост

Услугата, включително нейния софтуер, дизайн, логотипи и документация, е собственост на eprovement s. r. o. и е защитена от приложимите закони за интелектуална собственост. Нищо в тези Условия не ви предоставя права върху нашата интелектуална собственост, освен ограниченото право да използвате Услугата, както е описано тук.

Вие запазвате собствеността върху цялото Съдържание, което качвате или създавате чрез Услугата, включително описания на длъжности, конфигурации на интервюта и материали за брандиране.

С използването на Услугата предоставяте на eprovement s. r. o. ограничен, неизключителен лиценз за обработка, съхранение и показване на вашето Съдържание единствено с цел предоставяне на Услугата.

9. Данни и поверителност

Използването на Услугата от вас се регулира и от нашата Политика за поверителност, която описва как събираме, използваме и защитаваме личните данни.

Съгласно GDPR, Компанията работодател действа като Администратор на лични данни за личните данни на кандидатите, а eprovement s. r. o. действа като Обработващ лични данни. Споразумение за обработка на данни (DPA) е налично при поискване.

10. Забранена употреба

Не трябва да използвате Услугата за:

• Нарушаване на приложим закон, регламент или права на трети страни
• Дискриминация на кандидати на основата на каквато и да е защитена характеристика
• Качване или предаване на злонамерен код, вируси или вредно съдържание
• Опит за неоторизиран достъп до Услугата, други акаунти или нашите системи
• Събиране, индексиране или извличане на данни от Услугата чрез автоматизирани средства
• Обратен инженеринг, декомпилиране или разглобяване на части от Услугата
• Използване на Услугата за каквато и да е цел, различна от законно набиране на персонал и подбор на кандидати
• Споделяне на линкове за интервю или резултати с неоторизирани страни
• Представяне за друго лице или организация или невярно представяне на връзката ви с лице или организация

11. Ограничаване на отговорността

Услугата се предоставя „както е” и „както е налична”, без гаранции от какъвто и да е вид, изрични или подразбиращи се, включително, но не само гаранции за продаваемост, пригодност за определена цел или ненарушаване на права.

До максималната степен, разрешена от приложимото законодателство, eprovement s. r. o. не носи отговорност за никакви косвени, случайни, специални, последващи или наказателни щети, включително, но не само загуба на печалба, данни, бизнес възможности или репутация, произтичащи от използването или невъзможността за използване на Услугата.

Общата ни кумулативна отговорност за всякакви претенции, произтичащи от или свързани с тези Условия или Услугата, не може да надвишава сумата, която сте ни платили в дванадесетте (12) месеца, предхождащи събитието, породило претенцията.

12. Прекратяване

Запазваме си правото да спрем или прекратим достъпа ви до Услугата по всяко време, с или без предизвестие, ако основателно смятаме, че сте нарушили тези Условия или ако това се изисква по закон.

Можете да прекратите акаунта си по всяко време, като се свържете с нас на vlcek@eprovement.com. При прекратяване правото ви да използвате Услугата незабавно прекратява.

При прекратяване на акаунта ще изтрием вашите данни в съответствие с нашата Политика за поверителност и приложимите задължения за съхранение на данни. Компанията работодател е отговорна за експортирането на всички данни, които иска да запази, преди закриването на акаунта.

13. Промени в Условията

Запазваме си правото да променим тези Условия по всяко време. Ще уведомим регистрираните Компании работодатели за съществени промени по имейл най-малко 14 дни преди влизането в сила на промените. Продължаващото използване на Услугата след датата на влизане в сила представлява приемане на актуализираните Условия. Датата „Дата на влизане в сила” в горната част на тази страница посочва най-скорошната ревизия.

14. Приложимо право

Тези Условия се уреждат и тълкуват в съответствие със законите на Чешката република, без да се вземат предвид разпоредбите за стълкновение на закони.

Всички спорове, произтичащи от или във връзка с тези Условия, са от изключителната компетентност на съдилищата в Прага, Чешка република.

15. Контакт

За всякакви въпроси относно тези Условия за ползване: