Pakalpojuma noteikumi

1. Ievads

Šie Pakalpojuma noteikumi ("Noteikumi") regulē jūsu piekļuvi un AI Screenr lietošanu — MI kandidātu atlases platformai, ko pārvalda eprovement s. r. o. ("mēs", "mūsu", "Operators").

• Uzņēmums: eprovement s. r. o.
• Reģistrētā adrese: Plynární 1617/10, Holešovice (Praha 7), 170 00 Praha, Czech Republic
• Uzņēmuma ID (IČO): 24164054
• Kontakta e-pasts: vlcek@eprovement.com

Piekļūstot vai izmantojot AI Screenr (https://app.aiscreenr.com), jūs piekrītat šiem Noteikumiem. Ja nepiekrītat, jūs nedrīkstat izmantot Pakalpojumu.

2. Definīcijas

• Pakalpojums: AI Screenr platforma, kas pieejama https://app.aiscreenr.com, ieskaitot visas saistītās funkcijas un funkcionalitāti.
• Lietotājs: Jebkura persona vai vienība, kas piekļūst vai izmanto Pakalpojumu, ieskaitot Darbā pieņemošos uzņēmumus un Kandidātus.
• Darbā pieņemošais uzņēmums: Organizācija vai indivīds, kas veido vakanču sludinājumus un izmanto Pakalpojumu kandidātu atlasei.
• Kandidāts: Indivīds, kas piedalās MI intervijā caur Pakalpojumu.
• Intervija: MI vadīta balss saruna ar Kandidātu, ieskaitot visus saistītos audio/video ierakstus, transkripcijas un novērtējumus.
• Saturs: Jebkuri dati, teksts, audio, video, punkti, novērtējumi vai citi materiāli, kas ģenerēti caur vai augšupielādēti Pakalpojumā.

3. Konta reģistrācija

Lai izmantotu Pakalpojumu kā Darbā pieņemošais uzņēmums, jums jāizveido konts, izmantojot mūsu autentifikācijas nodrošinātāju (Clerk). Jūs esat atbildīgs par sava konta datu konfidencialitātes uzturēšanu un par visām darbībām, kas notiek jūsu kontā.

Katrs konts paredzēts vienas organizācijas lietošanai. Jūs nedrīkstat dalīties ar saviem konta datiem ar nepilnvarotām trešajām pusēm.

Jūs piekrītat sniegt precīzu, aktuālu un pilnīgu informāciju reģistrācijas laikā un atjaunināt šo informāciju pēc nepieciešamības.

4. Pakalpojuma apraksts

AI Screenr nodrošina MI kandidātu atlases platformu, kas ļauj Darbā pieņemošajiem uzņēmumiem veikt automatizētas balss intervijas ar Kandidātiem. Pakalpojums izmanto mākslīgo intelektu jautājumu uzdošanai, papildu jautājumu veikšanai, atbilžu transkribēšanai un novērtētu vērtējumu ģenerēšanai.

Pakalpojums ietver vakanču izveidi, interviju saišu ģenerēšanu, MI balss intervijas, automātisku transkripciju, daudzdimensiju novērtēšanu, kandidātu novērtējuma ziņojumus un neobligātu video ierakstīšanu.

5. Darbā pieņemošā uzņēmuma pienākumi

Kā Darbā pieņemošais uzņēmums, kas izmanto Pakalpojumu, jūs piekrītat:

• Izmantot Pakalpojumu tikai likumīgiem darbā pieņemšanas mērķiem
• Sniegt precīzus un nediskriminējošus darba aprakstus
• Ievērot visus piemērojamos likumus, ieskaitot darba tiesības un diskriminācijas novēršanas noteikumus
• Darboties kā Datu pārzinim saskaņā ar VDAR visiem kandidātu personas datiem, kas apstrādāti caur Pakalpojumu
• Informēt kandidātus, ka tos intervēs MI un saruna tiks ierakstīta
• Neizmantot Pakalpojumu kandidātu diskriminācijai rases, dzimuma, vecuma, invaliditātes, reliģijas, seksuālās orientācijas vai jebkuras citas aizsargātas pazīmes dēļ
• Nodrošināt, ka MI ģenerētos novērtējumus pārskata cilvēks pirms jebkāda darbā pieņemšanas lēmuma
• Atbildēt uz kandidātu pieprasījumiem par piekļuvi, labošanu un dzēšanu saskaņā ar VDAR prasībām

6. Kandidāta tiesības un pienākumi

Kā Kandidāts, kas piedalās intervijā, jūs atzīstat un piekrītat, ka:

• Intervijas laikā sniegsiet godīgas un precīzas atbildes
• Interviju veiks mākslīgais intelekts, nevis cilvēks
• Saruna tiks ierakstīta (audio, un neobligāti video) un apstrādāta ar MI
• Jūs piekrītat ierakstīšanai un MI apstrādei, uzsākot interviju
• Jūs varat beigt interviju jebkurā laikā, lūdzot MI apstāties
• Jūs nedrīkstat uzdoties par citu personu vai sniegt nepatiesu identitātes informāciju
• Jūs nedrīkstat mēģināt manipulēt, maldināt vai izmantot MI sistēmu
• Jums ir tiesības pieprasīt piekļuvi, labošanu vai dzēšanu saviem personas datiem no Darbā pieņemošā uzņēmuma

7. MI ģenerēts saturs

AI Screenr izmanto mākslīgo intelektu kandidātu interviju novērtēšanai un punktu, rekomendāciju un analīzes ģenerēšanai. Jūs atzīstat, ka:

• MI ģenerētie punkti un rekomendācijas ir tikai konsultatīvi rīki un nav darbā pieņemšanas lēmumi
• MI var radīt neprecīzus, nepilnīgus vai neobjektīvus novērtējumus
• Nav garantiju attiecībā uz MI ģenerētā satura precizitāti, uzticamību vai piemērotību jebkādam mērķim
• Pirms jebkāda darbā pieņemšanas lēmuma ir nepieciešama cilvēka veikta visu MI novērtējumu pārskatīšana
• Operators nav atbildīgs par darbā pieņemšanas lēmumiem, kas pieņemti, balstoties uz MI ģenerētu saturu

8. Intelektuālais īpašums

Pakalpojums, ieskaitot tā programmatūru, dizainu, logotipus un dokumentāciju, pieder eprovement s. r. o. un ir aizsargāts ar piemērojamiem intelektuālā īpašuma likumiem. Nekas šajos Noteikumos nepiešķir jums tiesības uz mūsu intelektuālo īpašumu, izņemot ierobežotas tiesības izmantot Pakalpojumu, kā aprakstīts.

Jūs saglabājat īpašumtiesības uz visu Saturu, ko augšupielādējat vai veidojat caur Pakalpojumu, ieskaitot darba aprakstus, interviju konfigurācijas un zīmolvedības materiālus.

Izmantojot Pakalpojumu, jūs piešķirat eprovement s. r. o. ierobežotu, neekskluzīvu licenci apstrādāt, glabāt un attēlot jūsu Saturu tikai Pakalpojuma sniegšanas nolūkos.

9. Dati un privātums

Jūsu Pakalpojuma lietošanu regulē arī mūsu Privātuma politika, kas apraksta, kā mēs vācam, izmantojam un aizsargājam personas datus.

Saskaņā ar VDAR Darbā pieņemošais uzņēmums darbojas kā Datu pārzinis kandidātu personas datiem, un eprovement s. r. o. darbojas kā Datu apstrādātājs. Datu apstrādes līgums (DPA) pieejams pēc pieprasījuma.

10. Aizliegtā lietošana

Jūs nedrīkstat izmantot Pakalpojumu, lai:

• Pārkāptu jebkādu piemērojamu likumu, noteikumu vai trešo pušu tiesības
• Diskriminētu kandidātus pēc jebkuras aizsargātas pazīmes
• Augšupielādētu vai pārsūtītu ļaunprātīgu kodu, vīrusus vai kaitīgu saturu
• Mēģinātu iegūt nesankcionētu piekļuvi Pakalpojumam, citiem kontiem vai mūsu sistēmām
• Skrāpētu, indeksētu vai iegūtu datus no Pakalpojuma, izmantojot automatizētus līdzekļus
• Veiktu jebkuras Pakalpojuma daļas reverso inženieriju, dekompilētu vai izjauktu
• Izmantotu Pakalpojumu jebkādam mērķim, kas nav likumīga personāla atlase un kandidātu atlase
• Dalītos ar interviju saitēm vai rezultātiem ar nepilnvarotām pusēm
• Uzdotos par jebkuru personu vai vienību vai nepatiesi attēlotu savu piederību

11. Atbildības ierobežojums

Pakalpojums tiek sniegts "kāds ir" un "kā pieejams" bez jebkādām garantijām, tiešām vai netiešām, ieskaitot, bet neaprobežojoties ar, tirgojamības, piemērotības konkrētam mērķim vai nepārkāpšanas garantijām.

Ciktāl to pieļauj piemērojamie tiesību akti, eprovement s. r. o. nav atbildīgs par jebkādiem netiešiem, nejaušiem, īpašiem, izrietošiem vai sodošiem zaudējumiem, ieskaitot, bet neaprobežojoties ar, peļņas, datu, uzņēmējdarbības iespēju vai labās gribas zaudējumiem.

Mūsu kopējā kumulatīvā atbildība par jebkādām prasībām, kas izriet no šiem Noteikumiem vai Pakalpojuma, nepārsniegs summu, ko esat mums samaksājis divpadsmit (12) mēnešos pirms notikuma, kas radīja prasību.

12. Izbeigšana

Mēs paturam tiesības apturēt vai izbeigt jūsu piekļuvi Pakalpojumam jebkurā laikā, ar vai bez brīdinājuma, ja saprātīgi uzskatām, ka esat pārkāpis šos Noteikumus vai ja to prasa likums.

Jūs varat izbeigt savu kontu jebkurā laikā, sazinoties ar mums uz vlcek@eprovement.com. Pēc izbeigšanas jūsu tiesības izmantot Pakalpojumu nekavējoties beidzas.

Pēc konta izbeigšanas mēs dzēsīsim jūsu datus saskaņā ar mūsu Privātuma politiku un piemērojamām datu saglabāšanas prasībām. Darbā pieņemošais uzņēmums ir atbildīgs par jebkuru datu eksportēšanu, ko vēlas saglabāt pirms konta slēgšanas.

13. Noteikumu izmaiņas

Mēs paturam tiesības jebkurā laikā mainīt šos Noteikumus. Par būtiskām izmaiņām informēsim reģistrētos Darbā pieņemošos uzņēmumus pa e-pastu vismaz 14 dienas pirms izmaiņu stāšanās spēkā. Turpmāka Pakalpojuma lietošana pēc spēkā stāšanās datuma nozīmē aktualizēto Noteikumu akceptēšanu. "Spēkā stāšanās datums" šīs lapas augšdaļā norāda jaunāko redakciju.

14. Piemērojamie tiesību akti

Šos Noteikumus regulē un interpretē saskaņā ar Čehijas Republikas tiesību aktiem, neņemot vērā tiesību kolīziju normas.

Jebkuri strīdi, kas izriet no šiem Noteikumiem vai ir ar tiem saistīti, tiek iesniegti Prāgas, Čehijas Republika, tiesu ekskluzīvajā jurisdikcijā.

15. Kontakti

Jebkuriem jautājumiem par šiem Pakalpojuma noteikumiem: