AI סינון מועמדים — החליפו ראיונות גיוס בסבב ראשון

סינון מועמדים באמצעות AI משתמש בבינה מלאכותית כדי לקיים ראיונות קוליים מובנים עם מועמדים לעבודה באופן אוטומטי. הבינה המלאכותית שואלת שאלות, מבצעת מעקב על סמך תשובות ומייצרת הערכות מדורגות — כתחליף לסינון טלפוני ידני בסבב ראשון.

המועמדים מקבלים קישור, מאמתים מצלמה ומיקרופון, ומנהלים שיחה קולית עם מראיין AI. הבינה המלאכותית שואלת שאלות ספציפיות לתפקיד, מתאימה שאלות המשך על סמך תשובות ומעריכה את התגובות. התהליך כולו נמשך 10-60 דקות, בהתאם לעומק הסינון שתגדירו.

כן. כל מועמד מקבל את אותו ראיון מובנה עם קריטריוני הערכה עקביים. הבינה המלאכותית מסירה הטיה של מראיינים, שינויי מצב רוח ושאלות לא עקביות המשפיעות על שיחות סינון ידניות.

דוח מפורט הכולל: ציון כולל (0-100), המלצת גיוס (Strong Yes/Yes/Maybe/No), הערכה מדורגת במספר ממדים, תמליל השיחה המלא, ניתוח חוזקות וסיכונים וצעדים מומלצים.

כן. אתם מגדירים את דרישות התפקיד, כישורים חיוניים, קריטריוני סף ושאלות מותאמות אישית. ניתן גם להשתמש בבינה מלאכותית ליצור הכל אוטומטית מתיאור משרה. הפלטפורמה תומכת גם בהערכת רמת שפה (למשל B2, C1) עם הערכה מבוססת CEFR. הבינה המלאכותית עוקבת אחר תכנית הראיון המובנית שלכם.

AI Screenr תומך ב-38 שפות הן לראיון והן לממשק הפלטפורמה, כולל אנגלית, גרמנית, צרפתית, ספרדית, יפנית, סינית, ערבית ועוד רבות.

בממוצע 30+ דקות למועמד. עבור משרה עם 50 מועמדים, מדובר בחיסכון של 25+ שעות רק על סינון סבב ראשון — עם תוצאות טובות ועקביות יותר מאשר שיחות ידניות.

AI Screenr כולל ניטור תקינות שעוקב אחר החלפת לשוניות, כיוון מבט העיניים ודפוסי קריאה. כל התנהגות חשודה מסומנת בדוח המועמד לבדיקת צוות הגיוס.

התחילו עם 3 ראיונות חינם. לאחר מכן, התמחור מותאם לפי שימוש — ללא עלות למשתמש, ללא חוזים.

לא. צרו משרה, שתפו את קישור הראיון עם המועמדים וסקרו את התוצאות. ללא אינטגרציות, ללא התקנות, ללא הכשרה נדרשת. עובד ישירות מהדפדפן.