AI Screenr
Automasi Saringan Calon

AI Saringan Calon — Gantikan Temuduga Pengambilan Pekerja Pusingan Pertama

Automatikkan proses pengambilan pekerja anda dengan temuduga saringan berkuasa AI. Dapatkan keputusan berskor, transkrip dan cadangan pengambilan pekerja untuk setiap calon — tanpa menjadualkan satu panggilan pun.

Ciri AI Pengambilan Pekerja — Saring Calon Tanpa Panggilan

Gantikan panggilan saringan manual dengan AI — calon menemuduga diri mereka sendiri dan anda mendapat keputusan berstruktur dengan serta-merta.

Biarkan calon melengkapkan temuduga pada masa mereka sendiri

AI menjalankan temuduga berstruktur supaya anda tidak perlu menjadualkan atau menghadiri panggilan. Calon hanya buka pautan dan mula.

Semak calon dengan rakaman video

Rakaman video pilihan membolehkan anda melihat bagaimana calon mempersembahkan diri — tanpa perlu berada dalam panggilan sendiri.

Soalan susulan adaptif yang menyelidik lebih mendalam

AI menyesuaikan soalan pengambilan pekerja berdasarkan respons calon, membuat susulan terhadap jawapan lemah dan menilai kedalaman — lebih baik daripada kebanyakan panggilan saringan pusingan pertama.

Dapatkan penilaian calon berstruktur dengan serta-merta

Setiap calon dinilai secara konsisten dalam 10 bidang utama. Tiada lagi nota subjektif — hanya data yang jelas dan boleh dibandingkan.

Adil dan konsisten untuk setiap calon

Setiap calon mendapat soalan dan kriteria penilaian yang sama. Peraturan pematuhan terbina menghalang soalan berat sebelah atau haram.

Jimat 30+ minit setiap calon

Tiada penjadualan, tiada panggilan, tiada nota manual. AI mengendalikan temuduga dan menyampaikan laporan penilaian lengkap.

Cara Ia Berfungsi

Tiga langkah mudah untuk menyaring calon tanpa panggilan.

1

Cipta Iklan Kerja

Tentukan peranan, kemahiran yang diperlukan, dan soalan temuduga — atau tampal deskripsi kerja dan biarkan AI menyediakan semuanya.

2

Calon melengkapkan temuduga

Kongsi pautan. Calon ditemuduga pada masa mereka sendiri — tiada penjadualan diperlukan. Tersedia 24/7.

3

Semak Keputusan

Dapatkan pemarkahan terperinci, transkrip, analisis kekuatan/kelemahan, dan cadangan pengambilan pekerja untuk setiap calon.

Lihat AI Screenr Beraksi

Dari semakan peranti hingga pemarkahan — inilah rupa proses saringan penuh.

Semakan Peranti — calon mengesahkan kamera dan mikrofonTemuduga Langsung — AI menjalankan perbualan suara berstrukturPematuhan — penilaian kriteria eliminasi dengan buktiKriteria Wajib — penilaian lulus/gagal kompetensiAnalisis — kekuatan, risiko, dan petikan ketaraPecahan Skor — penilaian dimensi terperinci dengan justifikasiDimensi Pemarkahan — skor setiap dimensi dengan kualiti buktiPemarkahan Soalan Blueprint — analisis liputan topik setiap soalanLiputan Temuduga — ringkasan liputan keseluruhan dan jurangTranskrip — perbualan temuduga penuh dengan AI dan calonKeputusan Temuduga — jadual perbandingan calon yang boleh diisih

Semakan Peranti — calon mengesahkan kamera dan mikrofon

Mengapa syarikat menggunakan AI Screenr

Jimat 20+ jam setiap proses pengambilan pekerja
Saring 10x lebih ramai calon
Tiada penjadualan atau e-mel berulang-alik
Penilaian konsisten untuk setiap calon
Berfungsi dengan ATS sedia ada anda
Pastikan hanya calon berkelayakan yang sampai ke masa temuduga pasukan anda

Lihat Keputusan Temuduga Sebenar

Muat turun laporan saringan AI sebenar untuk melihat kedalaman dan kualiti penilaian yang akan diterima calon anda.

Pembangun Fullstack Java + React

Saringan teknikal mendalam dengan penilaian kompetensi, kriteria eliminasi, dan pemarkahan 10 dimensi.

45/100Mungkin

Operator Barisan Pengeluaran

Saringan umum dengan kriteria eliminasi, penilaian kompetensi, dan penilaian skor tersuai yang dikonfigurasi oleh pasukan pengambilan pekerja.

72/100Ya

Lihat dengan tepat mengapa setiap calon dicadangkan

Setiap skor disertakan dengan bukti. Lihat dengan tepat mengapa calon menerima penilaian mereka, dengan petikan transkrip dan justifikasi terperinci untuk setiap dimensi.

  • Pecahan skor merentasi 10 dimensi penilaian
  • Petikan bukti yang dikaitkan dengan soalan khusus
  • Cadangan lulus/gagal/semak yang jelas
  • Kekuatan, risiko, dan langkah seterusnya yang dicadangkan
Overall Score82/100
Communication
9/10
Technical Knowledge
8/10
Problem-Solving
7/10
Role Fit
9/10
Behavioral Fit
8/10
Strong Yes
Recommended for next round

Soalan Lazim

Apakah saringan calon AI?
Saringan calon AI menggunakan kecerdasan buatan untuk menjalankan temuduga suara berstruktur dengan calon kerja secara automatik. AI bertanya soalan, membuat susulan berdasarkan respons, dan menjana penilaian berskor — menggantikan saringan telefon pusingan pertama secara manual.
Bagaimana temuduga AI berfungsi?
Calon menerima pautan, mengesahkan kamera dan mikrofon mereka, dan berbual secara suara dengan penemuduga AI. AI bertanya soalan khusus peranan, menyesuaikan soalan susulan berdasarkan jawapan, dan menilai respons. Keseluruhan proses mengambil masa 10-60 minit, bergantung pada kedalaman saringan yang anda konfigurasikan.
Adakah saringan AI adil kepada calon?
Ya. Setiap calon mendapat temuduga berstruktur yang sama dengan kriteria penilaian yang konsisten. AI menghapuskan berat sebelah penemuduga, variasi mood, dan soalan yang tidak konsisten yang mempengaruhi panggilan saringan manual.
Apa yang diterima pasukan pengambilan pekerja selepas setiap temuduga?
Laporan terperinci termasuk: skor keseluruhan (0-100), cadangan pengambilan pekerja (Strong Yes/Yes/Maybe/No), penilaian berskor merentasi pelbagai dimensi, transkrip perbualan penuh, analisis kekuatan dan risiko, serta langkah seterusnya yang dicadangkan.
Bolehkah saya menyesuaikan soalan temuduga?
Ya. Anda menentukan keperluan peranan, kompetensi wajib, kriteria eliminasi, dan soalan tersuai. Anda juga boleh menggunakan AI untuk menjana semuanya secara automatik daripada deskripsi kerja. Platform ini juga menyokong penilaian kecekapan bahasa (cth. B2, C1) dengan penilaian berasaskan CEFR. AI mengikut pelan temuduga berstruktur anda.
Bahasa apa yang disokong?
AI Screenr menyokong 38 bahasa untuk kedua-dua temuduga dan antara muka platform, termasuk Inggeris, Jerman, Perancis, Sepanyol, Jepun, Cina, Arab, dan banyak lagi.
Berapa banyak masa yang dijimatkan oleh saringan AI?
Secara purata, 30+ minit setiap calon. Untuk jawatan dengan 50 pemohon, itu bermakna 25+ jam dijimatkan hanya untuk saringan pusingan pertama — dengan keputusan yang lebih baik dan konsisten berbanding panggilan manual.
Bolehkah calon menipu semasa temuduga AI?
AI Screenr termasuk pemantauan integriti yang menjejaki pertukaran tab, arah pandangan mata, dan corak membaca. Sebarang tingkah laku mencurigakan ditandai dalam laporan calon untuk semakan pasukan pengambilan pekerja.
Berapakah kos AI Screenr?
Mulakan dengan 3 temuduga percuma. Selepas itu, harga berdasarkan penggunaan — tiada bayaran setiap kerusi, tiada kontrak.
Adakah saya perlu persediaan teknikal untuk bermula?
Tidak. Cipta iklan kerja, kongsi pautan temuduga dengan calon, dan semak keputusan. Tiada integrasi, tiada pemasangan, tiada latihan diperlukan. Berfungsi terus dari pelayar anda.

Mula mengautomatikkan saringan pengambilan pekerja anda hari ini

Gantikan panggilan pusingan pertama dengan AI. Dapatkan keputusan berstruktur untuk setiap calon.

Mula dengan 3 temuduga percuma